קורסים וסדנאות

עקרונות ההכשרה

הסדנאות של הכשרת מנהיגות הן מודולריות ומשתנות בהתאם לצרכי הקבוצה.
ניתן לקיים ממפגש בודד בנושא ספציפי, עד סמינרים ייעודיים, וייעוץ וליווי תהליכים מקצועי.
הסדנאות מתקיימות מיום בודד  ועד תהליך שנתי.

Tailor Made

התאמת התוכניות ליעדי הלקוח ולצרכיו  (tailor made).

למידה חוויתית

למידה חווייתית המבוססת על התנסות בתרגילים ובסדנאות המובילות את המשתתפים לתובנות אישיות וקבוצתיות שמתורגמות מרמת החוויה, לרמה הקוגניטיבית(ההכרתית), האפקטיבית (הרגשית) והיישומית.

מודלינג

 הפעילות וההתרחשות בקורס מהווים דגם של קבוצה והמאמנים והמנחים, דגם של מנהיגים. ניתוח התנהלותם מקנה ללומדים עומק בהבנת תהליכים של מנהיגות.

המנהיג שבך

כל משתתף לומד להכיר את עוצמות ויכולות המנהיגות שלו ואת סגנונו הניהולי, ומבין את יתרונותיו וחסרונותיו תוך איתור אזור האפקטיביות של פעילותו.

מקורות ישראל

כל פעילות מועשרת במקורות מעולם היהדות להעמקת הידע ולחיזוק התודעה והזהות היהודית של המשתתפים, תוך דגש על הפלורליזם היהודי לדורותיו.
הטקסטים, הדמויות, התופעות והדילמות שיוצגו למשתתפים יילקחו מהניסיון המצטבר של המנהיגים בתולדות ישראל, תוך דגש על מגוון הדעות והאישים מכל המחנות ומכל הזרמים.

פיתוח וניהול

מיזמים מודרכים ומלווים כחלק מיישום הלמידה.

סדנאות נבחרות במנהיגות

המנהיג  שבך 
חקר הצלחות: מהן התכונות והיכולות שמובילות אותי להצלחה? 
במה מתאפיין הסגנון הניהולי שלך, וכיצד יוצרים סינרגיה ושת"פ עם סגנונות אחרים?

בין ניהול למנהיגות.
על כריזמה, ועל הצורך לשנות ולהטביע חותם.

סודות ההנעה:
מה מניע אותי? כיצד ניתן להניע אחרים?

החזון כמניע.
על חזון, ייעוד וערכים.

מנהיגות שנאית ומתמירה (Transformational Leadership).

מקורות העוצמה והיכולת  להשפיע על האחרים.

מנהיגות מצבית:
מתי ובאילו מצבים באה לידי ביטוי האפקטיביות שלי כמנהיג.

מקורות הנתינה וגבולותיה, מתלות לעצמאות.

על מעורבות ומחויבות.

נשים שהעזו 
מנהיגות פורצות דרך שחוללו שינוי

סדנאות נבחרות בניהול

יזום וניהול פרויקטים:
תכנון, קביעת יעדים, בניית תהליכי עבודה, , ניהול תקציב.

הובלת שינוי:
זיהוי מקורות שת״פ וכוחות מעכבים ומקדמים.

פיתוח  וניהול צוות אפקטיבי.

הצגת נושא:
עמידה בפני קבוצה, מיומנויות להציג נושאים, להניע ולשכנע.

תקשורת אפקטיבית.
מיומנויות של מו״מ וניהול קונפליקטים.

האצלת סמכויות, העצמה וחיזוק יחידים וקבוצות.

גיוס משאבים.

פרסום, שיווק ובניית תדמית ומיצוב.

שימוש במדיה וברשתות חברתיות.